待遇：

1、 薪资标准：试用期2个月，工作表现优异可申请提前转正，公司依法缴纳社保、双休、节假日、公司业绩分红

任职要求：

1、仪容举止大方得体，拥有独立统筹、处置各类业务问题的实操能力，有同岗位从业经验优先录用；

2、适应力与抗压能力良好，擅长跨岗位沟通协作，团队意识强；

3、工作积极主动、处事干练，执行力、责任心突出，临场应变能力优秀；

4、持有C1机动车驾驶证，可熟练独立驾车；

5、能够配合公司短期出差，出差按公司制度申领专项补贴。

岗位职责：

1、统筹公司日常业务落地执行，做好上下级信息汇总、上传下达工作，具备基础公文与文案撰写能力；

2、统筹小组日常人员管理、工作排布，梳理归档各类业务资料与信息台账，妥善协调处理突发事项。